Pengertian
Untuk menjelaskan
definisi manajemen lingkungan, kita lihat definisi manajemen secara umum
sebagai berikut :
Manajemen
menurut pengertian Stoner & Wankel (1986) adalah proses merencanakan,
mengorganisasikan, memimpin, mengendalikan usaha-usaha anggota organisasi dan
proses penggunaan sumber daya organisasi untuk mencapai tujuan-tujuan
organisasi yang sudah ditetapkan. Sedangkan menurut Terry (1982)
manajemen adalah proses tertentu yang terdiri dari kegiatan merencanakan,
mengorganisasikan, menggerakkan sumber daya manusia dan sumber daya lain untuk
mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
Dan banyak
definisi lain, namun pada intinya manajemen adalah sekumpulan aktifitas yang
disengaja (merencanakan, mengorganisasikan, menggerakkan) yang terkait dengan
tujuan tertentu. Lingkungan menurut definisi umum yaitu segala sesuatu
disekitar subyek manusia yang terkait dengan aktifitasnya. Elemen
lingkungan adalah hal-hal yang terkait dengan: tanah, udara, air, sumberdaya
alam, flora, fauna, manusia, dan hubungan antar faktor-faktor tersebut.
Titik sentral isu lingkungan adalah manusia. Jadi manajemen lingkungan
bisa diartikan sekumpulan aktifitas merencanakan,mengorganisasikan, dan
menggerakkan sumber daya manusia dan sumber daya lain untuk mencapai tujuan
kebijakan lingkungan yang telah ditetapkan.
SistemManajemenLingkungan
ISO 14001 : 2004 merupakansebuahstandarinternasional yang
berkaitandenganpengelolaanlingkunganuntukmembantuorganisasimeminimalkanpengaruhnegatifkegiatanoperasionalmerekaterhadaplingkungan
yang mencakupudara, air, suara, atautanah.
Tujuanutamasistemmanajemenlingkungan
(SML) menurut ISO 14001 adalahuntukmemungkinkanmanusia,
tetumbuhandanbinatangtetapadadanhiduppadakondisi yang
sebaik-baiknya.Pelaksanaanpenerapanmanajemenlingkungan ISO 14001
mungkinhanyamerupakansatulangkahkecilsaja, namun proses
iniakantumbuhdanmenjadilebihbaikdenganbertambahnyapengalaman. Pembuatan,
dokumentasidanpemeliharaansistem yang diperlukanuntukpenerapan SML
dapatmenolongkelestarianlingkungan.
Beberapamanfaat
yang pentingyaitumeningkatkankinerjalingkungan,
mengurangibiayadanmeningkatkanaksespasar. ISO 14001:2004 memiliki
banyakmanfaatdiantaranya:
v menurunkanpotensidampakterhadaplingkungan
v meningkatkankinerjalingkungan
v mengurangidan
mengatasiresikolingkungan yang mungkintimbul.
v dapat
menekanbiayaproduksi
v dapatmengurangikecelakaankerja
v dapatmemelihara
hubunganbaikdenganmasyarakat, pemerintahdanpihak-pihak yang
peduliterhadaplingkungan.
v memberijaminankepadakonsumenmengenaikomitmenpihakmanajemen
puncakterhadaplingkungan.
v dapat
mengangkat citra perusahaan,
v meningkatkan
kepercayaan konsumen danmemperbesarpangsapasar.
v dapatmeningkatkanmotivasi
para pekerja.
v mengurangibiayadanmeningkatkanpendapatan
v meningkatkanhubungandengan
supplier.
v langkahmenujupembangunan
yang berkelanjutan
jadidapat
di simpulanketikaperusahaanberupayauntukmenerapkan ISO 14001,
makaperusahaantersebuttelahmemilikikomitmenuntukmemperbaikisecarameneruskinerjalingkungannya.
Namun, satuhalperludingatbahwa ISO 14001 merupakanstandar yang
memadukandanmenyeimbangkankepentinganbisnisdenganlingkunganhidup.Sehingga,
upayaperbaikankinerja yang
dilakukanolehperusahaanakandisesuaikandengansumberdayaperusahaan,
apakahitusumberdayamanusia, teknis, ataufinansial.
Sumber:
Tidak ada komentar:
Posting Komentar